《一次读完25本管理学经典》(李鹏 & 袁霞辉)扫描

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  • 软件大小:5 MB
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  • 软件类别:学习课件
  • 本站发布:2017-03-19
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经济管理资料社会科学资料教育学资料 中文名: 一次读完25本管理学经典 作者: 李鹏  袁霞辉 资源格式: PDF 版本: 扫描版 出版社: 吉林人民出版社 书号: 9787206036552 地区: 大陆 语言: 简体中文 一次读完25本管理学经典  简介:  一次读完25本管理学经典.jpg 一次读完25本管理学经典  内容简介: 《一次读完25本管理学经典》你可曾想过,一本好书可视作生命最佳归宿,作者一生所思所想的精华我们都可以从书中找到。今天我们又是多么幸运,时间为我们淘汰了粗劣制品,而向我们展现了伟大思想的光辉。 《一次读完25本管理学经典》拥有知识才会拥有智慧,为了让您的朋友,下属与子女和您一样吸收新知,《一次读完25本管理学经典》拥有更多的智慧,让我们走进经典去感受大师带给我们的指导与震撼! 一次读完25本管理学经典  内容截图: 一次读完25本管理学经典..jpg 一次读完25本管理学经典  目录:  序言 走进经典,感受大师的震撼 第一章 科学管理原理——泰罗1 第二章 工业管理和一般管理——法约尔23 第三章 经理人员的职能——巴纳德45 第四章 社会组织和经济组织理论——马克思·韦伯69 第五章 工业文明的社会问题——梅奥87 第六章 企业中人的方面——麦格雷戈105 第七章 个人与组织:互相协调的几介问题——阿吉里斯119 第八章 如何选择领导模式——坦南鲍姆、施米特129 第九章 管理决策新科学——西蒙141 第十章 伟大的组织者——欧内斯特·戴尔159 第十一章 管理的新模式——利克特175 第十二章 新管理方格——布莱克、穆顿195 第十三章 让工作适合管理者——弗雷德·菲德勒207 第十四章 组织效能评价标准——斯坦利·E·西肖尔217 第十五章 再论如何激励职工——弗雷德里克·赫茨伯格229 第十六章 组织结构与设计——杰伊·洛希239 第十七章 权力的两面性——戴维·麦克利兰249 第十八章 组织与管理:系统一权变的观点——卡斯特、罗森茨韦克257 第十九章 经理工作的性质——明茨伯格269 第二十章 管理决策新论——维克托·弗鲁姆287 第二十一章 管理:任务、责任、实践——德鲁克303 第二十二章 再论管理理论的丛林——哈罗德·孔茨325 第二十三章 Z理论——威廉·大内335 第二十四章 追求卓越——彼得斯、沃特曼341 第二十五章 日本的管理艺术——帕斯卡尔、阿索斯355  一次读完25本管理学经典  相关内容资料: 中国式管理大师曾仕强文集
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